ثمن محافظ الشرقية المهندس حازم الأشموني، الدور الحيوي والهام لمركز التدريب وتنمية الموارد البشرية بالمحافظة ومجهوداته في تطوير كفاءات العاملين بالدولة، وتنفيذ برامج تدريبية طبقًا لتقييم الاحتياجات التدريبية لطالبي الخدمة.
وأكد الأشموني - في بيان اليوم /الأحد/ - أهمية نشر ثقافة التدريب والتطوير المستمر بين العاملين بالدولة؛ للوصول إلى جهاز إداري كفء والارتقاء بمستوى العمل به، مشيدًا بدور مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية في إعداد كوادر قيادية مؤهلة للعمل بفاعلية، وكذلك تخريج مدربين طبقًا للمعايير الدولية للمساهمة في تحسين مستوى أداء العاملين بالجهاز الإداري وتقديم أفضل الخدمات للمواطنين.
من جانبه..قال مدير مركز التدريب وتنمية الموارد البشرية ممدوح الشرقاوي إن المركز يقوم بتدريب الشباب والفتيات على جميع البرامج الخاصة بالحاسب الآلي والبرامج المتخصصة (هندسة جرافيك وتصميم - البرمجة) ويمنح دورات في (التنمية البشرية - الموارد البشرية - بنوك بورصة - تحكيم دولي)، مشيرا إلى أن المركز نفذ خلال أغسطس الجاري، 5 دورات تدريبية استفاد منها 446 شابًا وفتاة من أبناء المحافظة.
وأضاف أن هذه الدورات شملت دورات التأهيل على برامج الرخصة الدولية ICDL، وأساسيات التحول الرقمي والجداول الحسابية، وبرنامج إعداد قادة المستقبل (منتدى الطفل)، ومقدمة في البرمجة لغة البايثون، والمراجعة الداخلية والحوكمة ومكافحة الفساد.
وأوضح أن المركز استضاف اجتماع لجنة النظر في تظلمات التصالح، وورشة عمل لمناقشة بعض مواد قانون الإعلانات، منوهًا بأن المركز يضم نخبة من المدربين المتخصصين ذوي الكفاءة والخبرة، ويقوم باستقبال الطلبة والعاملين بالجامعة وجميع فئات المجتمع؛ لإعدادهم وتدريبهم على الدورات بما يتناسب مع تخصصاتهم.
وأشار إلى أن المركز يُعد من كبرى المؤسسات التعليمية الحكومية في مجال الحاسب الآلي، ويحصل المتدرب على شهادة مختومة بشعار الجمهورية مع نهاية كل برنامج تدريبي.