في خطوة جديدة تستهدف دعم وتأهيل الشباب المصري وبناء كوادر قادرة على مواكبة متطلبات سوق العمل وقيادة التحول الرقمي؛ تم الإعلان عن إطلاق البرنامج التدريبي "إعداد الشخصية المهنية المتكاملة – مسارك لبكرة"، وذلك بالشراكة مع منتدى السيدات الخمسين الأكثر تأثيرًا Top 50 Women forum، خلال الاحتفالية التي عقدت بمعهد التخطيط القومي، بحضور عدد من ممثلي الجهات الشريكة وقيادات القطاعين الحكومي والخاص، وممثلي المجتمع المدني، والشباب المشاركين في البرنامج. وفي كلمتها الافتتاحية؛ أكدت المهندسة هدى دحروج، مستشار وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتنمية المجتمعية الرقمية والمدير الإقليمي لمشروع التحول الرقمي من أجل التنمية المستدامة، أن استراتيجية وزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات للتحول الرقمي لا تنطلق من التكنولوجيا وحدها، بل تبدأ ببناء الإنسان وإعداد الكفاءات القادرة على توظيف البنية التحتية الرقمية وتحويلها إلى فرص وإنجازات تسهم في تحقيق رؤية مصر 2030، وأن الاستثمار الحقيقي يبدأ من الإنسان وبناء قدرته على الابتكار والتعلم المستمر وتوظيف المعرفة لتحقيق مجتمع رقمي أكثر تنافسية واستدامة. وأضافت مستشار الوزير أن برنامج "مسارك لبكرة" يمثل نموذجًا جديدًا للشراكة مع منتدى Top 50 Women حيث يعكس تكامل الأدوار بين مؤسسات الدولة والقطاع الخاص والمجتمع المدني، ويستهدف الوصول إلى 1000 شاب وشابة من طلاب السنوات النهائية وحديثي التخرج. وأشارت إلى أن برنامج "مسارك لبكرة" يأتي استكمالًا لمسيرة الوزارة في تنفيذ برامج التنمية المجتمعية الرقمية وتأهيل الشباب، من خلال الإدارة المركزية للتنمية المجتمعية الرقمية، وبالتعاون مع شركاء التنمية، مشيرة إلى المبادرات التي حققت أثرًا ملموسًا في بناء القدرات والتمكين الرقمي، ومنها مبادرات أشبال مصر الرقمية، وأجيال مصر الرقمية، و"طور وغير" لبناء المهارات الرقمية للشباب و"قدوة. تك" للتمكين الاقتصادي والاجتماعي المرأة. كما استعرضت فلسفة البرنامج التي جاءت تحت شعار "مسارك..قرارك..اختيارك"، موضحة أن المرحلة الأولى تتضمن رحلة تدريبية مكثفة تجمع بين المهارات التقنية المتقدمة والمهارات الحياتية والتوظيفية والقيادية، يليها برنامج للإرشاد المهني يتيح للمشاركين التفاعل المباشر مع قيادات وخبراء من قطاعات مختلفة، ثم الانتقال إلى التدريب العملي داخل المؤسسات والشركات لاكتساب الخبرات الواقعية والانخراط في بيئات العمل. وخلال الفعالية، قدمت الأستاذة مروة النقراشي، مدير إدارة البرامج التنموية والمعرفية بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، عرضًا تفصيليًا حول البرنامج وأهدافه ومنهجيته، موضحة أنه يهدف إلى إعداد جيل قادر على قيادة التحول الرقمي في مصر، من خلال سد الفجوة بين التعليم الأكاديمي ومتطلبات سوق العمل، وتعزيز المهارات الرقمية والحياتية والقيادية، ورفع قابلية التوظيف لدى الشباب، إلى جانب بناء شبكة من القيادات الشابة الداعمة لمسارات التنمية الرقمية. وتناولت خلال العرض مراحل تنفيذ البرنامج والتي تبدأ بالإعلان والتواصل المجتمعي واختيار المشاركين، ثم التدريب والإرشاد المهني، وصولًا إلى التدريب العملي داخل الشركات والمؤسسات، حيث يعتمد البرنامج على نموذج تدريب مدمج يجمع بين التدريب الحضوري والإلكتروني، مع التركيز على المسارات الوظيفية الأكثر طلبًا في سوق العمل، إلى جانب توفير فرص للتوجيه المهني والتواصل مع قطاعات متنوعة تشمل الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والقطاع المالي، والتعليم، والصحة، والعمل المجتمعي. ومن جانبه، استعرض الأستاذ محمود ربيع، مدير مشروعات بوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، تفاصيل البرنامج التدريبي، موضحًا أن المرحلة الأولى تشمل تدريبًا مكثفًا عبر أربع مجموعات تضم 100 شاب وشابة من المتدربين، بدعم من فريق من المدربين الفنيين والمرشدين المهنيين. وأشار إلى أن البرنامج يتضمن محورًا رئيسيًا لتنمية المهارات الشخصية والتوظيفية يشمل التواصل والعرض، والتفاوض والتفكير النقدي، وحل المشكلات، وإعداد السيرة الذاتية وبناء الهوية المهنية، والاستعداد لسوق العمل والعمل الحر، إلى جانب مسارين تخصصيين هما تحليل البيانات والنظم والتسويق الرقمي، بالإضافة إلى مجموعة من جلسات "Career Talk" مع الخبراء والشركات من القطاعات المختلفة، فضلًا عن خطة تقييم متكاملة تمتد إلى مشروعات التخرج والتدريب العملي. ويأتي التعاون مع منتدى Top 50 Women نظرًا لدوره في دعم المبادرات التي تهدف إلى إعداد قيادات شابة قادرة على صناعة التأثير، وتعزيز فرص الدمج الاقتصادي والمهني، وإتاحة مسارات تنموية وعملية تعتمد على المعرفة والمهارات والابتكار وهو ما يعزز من جاهزية الشباب لسوق العمل التنافسي، وتأهيلهم لمتطلبات المستقبل.