أكدت الدكتورة شيرين الأمين، مدير مديرية التنظيم والإدارة بقنا، تنفيذ برامج متخصصة شملت الحوكمة والمراجعة الداخلية وتنمية مهارات الإدارة العليا، لسد الفجوات المهارية وتعزيز الفكر القيادي.
أوضحت مدير مديرية التنظيم والإدارة، تنفيذ دورات في اللغة الإنجليزية والحاسب الآلي وتطبيقات Microsoft Word، وعقد ورش لشرح نظام الأجور وفق قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016.
أشارت الأمين، إلى تحقيق مؤشرات أداء مرتفعة، حيث تم الرد على 220 موضوعًا خاصًا بالانتدابات والإعارات، ومراجعة ملفات الترقيات والعلاوات والتنقلات بمديريات الخدمات.
ولفتت مدير مديرية التنظيم والإدارة، إلى تنظيم ندوات توعوية لمديري الموارد البشرية ومختصي الموازنة لبحث مشكلات الترقية واستمارة (5) لضمان دقة التنفيذ الإداري.
ووجهت الأمين، الشكر لكل من علي محمود عبد الباسط، مدير مركز التدريب الإداري، وفاطمة محمد رمضان، مسؤول التدريب، وفريق العمل، تحت رعاية اللواء دكتور مصطفى الببلاوي، محافظ قنا، والمهندس حاتم نبيل، رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة.