رئيس مجلس الإدارة

عمــــر أحمــد سامى

رئيس التحرير

عبد اللطيف حامد

دراسة تؤكد: تفوقك في عملك لا يعتمد على الذكاء فقط

7-3-2026 | 14:05

التفوق في العمل

طباعة
فاطمة الحسيني

كشفت دراسة نشرت على موقع Upworthy" عن أن التفوق في العمل وتحقيق الإنجازات المتميزة لا يرتبط بالموهبة الفطرية أو مستوى الذكاء فحسب، بل يعتمد بشكل رئيسي على القدرة على المثابرة ومواجهة التحديات بعزيمة وإصرار، وأوضح الباحثون أن العامل الحاسم لدى الأشخاص الناجحين هو العزيمة، وهي القدرة على النهوض بعد كل عثرة والسعي المستمر لتحقيق الأهداف رغم الصعوبات.

وأكدت الدراسة أن هذا المزيج من الشغف والمثابرة يمثل القاسم المشترك بين المتفوقين في مختلف المجالات، بدءًا من الطلاب في الأكاديميات العسكرية وصولاً إلى الأطفال المشاركين في مسابقات التهجئة، حيث أن العمل الجاد والمرونة ومواجهة ما لا يمكن فعله بعد كلها عناصر تشكل جزءاً من القدرة على المثابرة.

وأضافت الباحثون أن المثابرة لا تعني مجرد الاستمرار في العمل، بل تتطلب وجود هدف واضح وطويل الأمد، وعدم التشتت أو الانتقال من مشروع إلى آخر بلا تنظيم،  وأن الأشخاص الذين يمتلكون هذه الصفة يستطيعون تحويل أي تحدٍ إلى فرصة للتعلم والنمو، مما يجعلهم أكثر قدرة على تحقيق إنجازات كبيرة مقارنة بمن يفتقرون إلى هذه الروح.

وأشارت الدراسة إلى أن المثابرة صفة يمكن تطويرها واكتسابها، ولا تعتمد بشكل كامل على القدرات الفطرية أو التعليم العالي، ورغم أن للصفات الوراثية دورها في شخصية الفرد، فإن البيئة المحيطة والدعم الاجتماعي والممارسات اليومية تلعب دوراً كبيراً في صقل هذه القدرة.

وأوضحت الدراسة، أهمية المثابرة في تحقيق النجاح الباهر، لأنها تمثل الاستمرار في الطريق رغم العقبات ومواجهة اليأس الذي يمر به أي شخص يسعى لتحويل فكرة إلى واقع ملموس، ومن أبرز أمثلة العزيمة، التزام المراهقين بالتدريب المستمر على مهاراتهم، أو اللاعبين الرياضيين الذين يكونون آخر من يغادر الصالات الرياضية لضمان تحسين أدائهم ومكانتهم في الفريق.

وتخلص الدراسة إلى أن الطريق نحو التفوق لا يُختصر في الذكاء أو الموهبة وحدهما، بل يتطلب الجمع بين الشغف، والعمل الجاد، والمثابرة، فكل موظفة تسعى لتطوير نفسها يمكنها أن تحقق نجاحاً متميزاً إذا ما تمسكت بأهدافها وطورت روح العزيمة لديها، مع الاستفادة من كل تجربة وعقبة كفرصة للتعلم والنمو المهني.

أخبار الساعة

الاكثر قراءة